Billeo explica: Ejemplo de Nómina Explicada 2026
En Billeo, gestoría online especializada en gestión de nóminas para autónomos y pymes, te enseñamos a descifrar tu nómina. Te explicamos cada concepto, desde el salario base hasta las deducciones de IRPF y Seguridad Social.
Una nómina se divide fundamentalmente en lo que ganas (devengos) y lo que te restan (deducciones). La resta de ambos da como resultado el dinero que llega a tu cuenta bancaria.
EJEMPLO REAL · NÓMINA 2.000€ BRUTOS · SOLTERO SIN HIJOS
| Concepto | Importe |
|---|---|
| DEVENGOS (lo que ganas) | |
| Salario base | 1.750,00 € |
| Plus transporte | 100,00 € |
| Antigüedad | 150,00 € |
| TOTAL DEVENGOS | 2.000,00 € |
| DEDUCCIONES (lo que se resta) | |
| Cotiz. SS — Contingencias Comunes (4,70%) | - 94,00 € |
| Cotiz. SS — Desempleo (1,55%) | - 31,00 € |
| Cotiz. SS — Formación Profesional (0,10%) | - 2,00 € |
| MEI — Mecanismo Equidad Intergeneracional (0,13%) | - 2,60 € |
| IRPF retenido (15% estimado) | - 300,00 € |
| TOTAL DEDUCCIONES | - 429,60 € |
| 💶 LÍQUIDO A PERCIBIR | 1.570,40 € |
* Ejemplo orientativo. El IRPF varía según situación personal. Usa nuestra calculadora de nóminas para tu caso real.
1. Devengos (Lo que sumas)
Es tu Salario Bruto mensual.
Se compone de sueldo base, antigüedad, pluses de transporte, horas extra, etc. Todo suma aquí, antes de impuestos.
2. Deducciones (Lo que restas)
Aquí es donde "desaparece" parte de tu sueldo. Principalmente va a dos sitios:
Seguridad Social (Cotizaciones)
Es tu aportación para el paro, pensiones y sanidad. Suele rondar el 6.35% - 6.40% de tu base.
IRPF (Hacienda)
Es un adelanto de tu Declaración de la Renta. El porcentaje depende de tu sueldo anual y situación familiar (hijos, etc.). Puede ir del 2% al 47%.
3. Bases de Cotización
La base sobre la que se calcula lo que pagas.
Hay dos bases clave: la Base de Cotización a la Seguridad Social (sobre la que se calculan las cuotas SS) y la Base Sujeta a IRPF (sobre la que se calcula la retención de Hacienda). No siempre son iguales — algunos conceptos (como el plus de transporte hasta el límite legal) cotizan pero no tributan en IRPF.
| Concepto | Base SS | Base IRPF |
|---|---|---|
| Salario base + pluses salariales | ✓ Cotiza | ✓ Tributa |
| Plus transporte (hasta límite legal) | ✓ Cotiza | ✗ No tributa |
| Dietas (dentro del límite) | ✗ No cotiza | ✗ No tributa |
| Horas extra (fuerza mayor) | ✓ Cotiza | ✓ Tributa |
4. Líquido a Percibir (Tu sueldo real)
Es el resultado final: Devengos - Deducciones. Esta es la cifra exacta que verás en tu transferencia bancaria.
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Usar Simulador de NóminaEjemplos Prácticos 2026
1. Ejemplo con SMI 2026 (Jornada Completa)
Si cobras el Salario Mínimo Interprofesional en 2026, tu nómina debe reflejar los nuevos importes legales. Para 14 pagas, el bruto mensual será el fijado por el Gobierno, asegurando que el neto no baje del mínimo de subsistencia tras las retenciones mínimas.
- Bruto Mensual (SMI 2026):Según Ley
- SS + MEI:- Mínimo Legal
- Neto aprox:Consultar Calculadora
2. Pagas Prorrateadas vs 14 Pagas
Muchos trabajadores en 2026 prefieren cobrar en 12 meses. Esto aumenta el líquido mensual pero elimina las "extras" de Junio y Diciembre.
12 PAGAS
Mayor Liquidez Mensual
14 PAGAS
Ahorro para Extras
3. Nómina a Tiempo Parcial (20h/semana)
En 2026, la cotización de los contratos a tiempo parcial computa igual que a tiempo completo para la jubilación. Un ejemplo de 2.000€ brutos (base 40h) pasaría a 1.000€ brutos (base 20h), ajustando IRPF a la baja.
¿Cómo cambia tu nómina respecto a 2025?
Hay 3 cambios clave que notarás en tus recibos de 2026:
- 1
Aumento del MEI
El porcentaje destinado a las pensiones (MEI) sube ligeramente en 2026, lo que reduce un poco el neto respecto al año pasado aunque tu bruto sea igual.
- 2
Nuevos Tramos IRPF
Las comunidades autónomas suelen actualizar sus tramos en 2026. Revisa si tu retención ha subido o bajado según tu lugar de residencia.
- 3
Base Mínima SMI
Con la subida del SMI en 2026, las bases mínimas de cotización aumentan, lo que protege mejor tus prestaciones futuras pero puede variar el coste para la empresa.
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