¿Puedo deducir la ropa de trabajo?

Criterios generales de la AEAT sobre vestuario profesional

Para que Hacienda admita el gasto de ropa de trabajo, se deben cumplir los siguientes requisitos:

• **Exclusividad profesional:** La prenda debe ser de uso exclusivo para el trabajo y no ser apta para la vida cotidiana.
• **Identificación de marca:** Debe contar con el nombre, logotipo o colores corporativos del negocio de forma visible.
• **Protección laboral:** Prendas destinadas a la seguridad física del trabajador en el ejercicio de su profesión (EPIs).

Ropa permitida: Lo que SÍ te puedes deducir de forma segura

Hacienda admite deducir al **100% de IRPF e IVA** los siguientes tipos de vestuario:

• Uniformes de hostelería: Chaquetillas de chef, delantales, cofias.
• Calzado y ropa de seguridad: Botas con puntera de acero, cascos, chalecos reflectantes, pantalones ignífugos.
• Ropa sanitaria: Batas de médico, pijamas de dentista o veterinario.
• Ropa de deporte para entrenadores personales y fisioterapeutas (siempre con logotipo del centro deportivo o marca personal impreso).

El caso de los trajes y corbatas de oficina

Es un error habitual creer que los trajes, camisas y corbatas que compras para ir a ver a tus clientes son deducibles. **Hacienda prohíbe deducir la ropa de vestir formal o de oficina**.

La jurisprudencia tributaria argumenta que un traje de chaqueta puede ser utilizado en bodas, bautizos u otros eventos privados y, por tanto, no se considera una prenda de uso exclusivo del trabajo, denegando el gasto en una comprobación fiscal.